Een kijkje in de wereld van Finsider Malik
Sommige mensen lossen een probleem op. Anderen begrijpen eerst waarom het probleem er überhaupt is, voor ze ook maar één stap zetten. Finsider Malik Ejder Yildirim behoort duidelijk tot die tweede groep. Als consultant bij Finsiders werkte hij recent aan twee veeleisende opdrachten waar data, finance en mensen samenkwamen. En elke keer opnieuw was zijn eerste reflex dezelfde: begrijp het systeem van binnen uit, breng orde, en bouw dan pas verder. We namen de tijd om hem beter te leren kennen, zowel de consultant als de mens achter het scherm.
Een BI-landschap dat alle kanten opging
Zijn eerste opdracht begon met een herkenbaar beeld voor wie ooit in een finance-omgeving heeft gewerkt: rapporten overal, datamodellen die niet op elkaar aansloten, en weinig houvast over wat nu eigenlijk klopte. Het Finance Management Team had nood aan duidelijkheid, maar de basis was er simpelweg niet.
Malik begon niet meteen te bouwen, maar bracht eerst alles in kaart: afhankelijkheden, datastromen, wat er al bestond en waarom het niet werkte. Pas daarna rolde hij zijn mouwen op. Hij hertekende het P&L by Function-rapport van nul, ontwikkelde een nieuw P&L Trends-rapport en bouwde een Sales Dashboard per kwartaal. Manuele Excel-processen werden geautomatiseerd, en een centrale SharePoint-structuur zorgde eindelijk voor overzicht, governance en een plek waar iedereen de juiste versie kon vinden.
"Structuur zetten voor je begint te bouwen klinkt logisch, maar in de praktijk wordt die stap te vaak overgeslagen."
900 gebruikers en één nieuw platform
Zijn tweede opdracht, bij Daikin, groeide al snel uit zijn schoenen. Wat startte als een J-SOX compliance-rol, evolueerde al snel naar een volwaardige business analyst-functie. De missie: de implementatie van Workiva coördineren, een cloudplatform dat financiële rapportering automatiseert.
De uitdaging zat hem in drie dingen. De data was een lappendeken van Excelbestanden met elk hun eigen definities. Malik moest Workiva zelf volledig leren kennen voor hij het aan anderen kon uitleggen. En dan was er nog het menselijke stuk: mensen overtuigen om hun vertrouwde manier van werken los te laten.
Hij deed het allemaal: data opkuisen via Power Query, testcycli begeleiden, trainingssessies organiseren voor meer dan 900 eindgebruikers, en daarna de opvolging verzorgen. "Ik moest de tool eerst zelf volledig beheersen," vertelt hij nuchter. "Alleen dan kan je anderen er op een begrijpelijke manier in meenemen."
Techniek is één ding, mensen zijn een ander
Vraag collega's of klanten naar Malik en je hoort steeds dezelfde woorden terugkomen: betrouwbaar, motiverend, iemand die ownership neemt. Hij werkt analytisch, denkt vooruit, maar verliest de mensen aan de andere kant van het scherm nooit uit het oog.
"De meerwaarde zit niet alleen in de rapporten die ik bouw," zegt hij. "Het zit erin dat teams die rapporten daarna ook écht vertrouwen en gebruiken." Dat is precies waar hij energie uit haalt: het moment waarop iets wat eerst ingewikkeld voelde, plots duidelijk en werkbaar is voor iedereen.
Buiten het werk
Malik laadt op bij de mensen die hem goed kennen. Familie, vrienden, een voetbalwedstrijd volgen met de nodige passie, of gewoon een uitstapje maken met zijn partner. Geen grote verhalen, maar de dingen die hem gronden.
Voor Finsiders koos hij bewust.
"Ik voelde meteen dat medewerkers hier écht centraal staan. Je wordt als persoon gewaardeerd, niet alleen als resource."
Die combinatie van afwisseling, uitdaging en een omgeving waar je jezelf mag zijn, dat is wat hem drijft. Zijn advies aan zichzelf of aan een nieuwe collega? Kort en krachtig: "Durf vragen te stellen. Je hoeft niet alles alleen op te lossen, en dat is helemaal oké."
Malik is het levende bewijs dat de beste consultants niet alleen technisch sterk zijn. Ze luisteren, ze brengen rust in complexe situaties en ze zorgen dat wat ze bouwen ook blijft staan als ze vertrekken. Dat is geen trucje. Dat is karakter.
Herken jij jezelf hierin?
Ben jij iemand die graag begrijpt hoe dingen écht werken, en die impact wil maken in uitdagende finance-omgevingen? Bij Finsiders krijg je de ruimte om te groeien, om jezelf te zijn en om projecten aan te pakken waar je echt het verschil maakt
Bekijk onze open vacatures of stuur ons gewoon een berichtje. We leren je graag kennen.
